――〈人〉の問題でお困りの中小企業経営者様へ――
「お金をかけても人材が採用できない・育たない・すぐ辞めてしまう」など、企業の〈人〉に関するお悩みは、〈人材の採用・育成・定着〉と〈健康経営Ⓡ〉に注力している、当事務所に相談してみませんか?

当事務所の社労士は、経営者の悩みの種である〈定着する人材採用〉〈業績アップのための社員研修〉〈社内コンプライアンス態勢の構築〉のエキスパートです。また「採用定着士」「人材採用マイスター」の資格も取得しており、中途・新卒を問わず、人材紹介会社にも負けない、採用定着支援が可能です。

年間数千件の実績を有する、人材採用・定着のプロ集団のノウハウ・メソッドを余すことなく活用でき、中には、人材紹介会社に依頼すると年収の3割程の費用がかかることろを、同じ費用で定着する人材を複数名、採用できた企業様もおられます。

「こんな事はできますか?」といったご質問も歓迎いたします。
初回相談は無料ですので、まずはお気軽にご相談ください。

――当事務所の特長――
当事務所の社労士は、中小企業を中心に100社以上の経営コンサル実績があり、現在も専門性を高め続けています。メイン業務である〈人材定着〉〈健康経営Ⓡ〉〈収益拡大・事業拡大〉のご支援を通じ、経営者様が自社の存在価値を実感し、「この会社を作ってよかった」と心の底から思える。そんなサポートを行っています。